سوالات مدیریت پرستاری
مزایا و معایب استخدام آنلاین پاسخ های بیشتری را سریعتر و با هزینه کمتر نسبت به هر روش دیگری ایجاد می کند. ً، () : کارفرمایان در نهایت : ()
: () ()، () (). () ً 
: ”” ()
(). : () ””” ” -()
: -؟
–() «» : ً () () «» () «» /ً 
های سنتی درخواست کمک میشود، یک نگاه به تقریباً هر مقاله تأیید میکند که تبلیغات چاپی همچنان محبوب هستند. برای استفاده موفقیتآمیز از چنین تبلیغات مورد نیاز، کارفرمایان باید به دو موضوع بپردازند: رسانه تبلیغاتی و ساخت آگهی.
رسانه بهترین رسانه – به عنوان مثال، روزنامه محلی، وال استریت ژورنال، اکونومیست – به موقعیت هایی بستگی دارد که شما برای آنها استخدام می کنید. به عنوان مثال، روزنامه پرستاری اغلب منبع خوبی برای کمک های یقه آبی محلی، کارمندان دفتری و کارمندان اداری سطح پایین است. از سوی دیگر، اگر برای کارگرانی با مهارتهای خاص مانند تکمیل کننده مبلمان استخدام میکنید، احتمالاً میخواهید در مکانهایی با بسیاری از تولیدکنندگان مبلمان مانند کارولینا تبلیغ کنید، حتی اگر کارخانه شما در تنسی باشد. نکته این است که تبلیغات خود را در جایی هدف قرار دهید که به کارمندان احتمالی شما برسد.
برای کارمندان متخصص، در مجلات تجاری و حرفه ای مانند American Psychologist، مدیریت فروش، مهندسی شیمی، و Women’s Wear Daily تبلیغ کنید. تبلیغات مورد نیاز در مقالاتی مانند وال استریت ژورنال می تواند منابع خوبی برای کارکنان میانی یا ارشد باشد. اکثر این رسانه های چاپی اکنون شامل تبلیغات آنلاین با خرید تبلیغات مورد نیاز چاپ کمک می شوند.
فناوری به شرکتها اجازه میدهد خلاقتر باشند. برای مثال، Electronic Arts (EA) از پرستاری خود برای کمک به درخواست متقاضیان استفاده میکند. EA اطلاعات مربوط به برنامه کشتی کارآموز خود را در پشت کتابچه راهنمای بازی های ویدیویی خود گنجانده است. به لطف فناوری های غیرسنتی مانند این، EA پایگاه داده ای از بیش از 200000 نامزد نمونه سوالات مدیریت پرستاری بالقوه دارد.
ساخت (نوشتن) تبلیغ کنندگان با تجربه در تبلیغات از راهنمای AIDA (توجه، علاقه، تمایل، اقدام) برای ساخت تبلیغات استفاده می کنند. ابتدا باید توجه را به تبلیغ جلب کنید، در غیر این صورت خوانندگان ممکن است آن را نادیده بگیرند. چرا آگهی در شکل 5-7 جلب توجه می کند؟ عبارت “بازیکن کلیدی بعدی” کمک می کند.
در مرحله بعد، علاقه خود را به شغل ایجاد کنید. به عنوان مثال، “آیا به دنبال تأثیرگذاری هستید؟” با برجسته کردن کلماتی مانند سفر یا چالش، میل ایجاد کنید. به عنوان مثال، داشتن یک مدرسه تحصیلات جزوه مدیریت پرستاری در نزدیکی ممکن است برای مهندسان و افراد حرفه ای جذاب باشد.
در نهایت، آگهی باید با عبارتی مانند «امروز تماس بگیرید» اقدامی را آغاز کند.
متقاضیان کار، آگهیهای دارای اطلاعات شغلی خاصتر را جذابتر و معتبرتر میبینند.92 اگر کار دارای اشکالات بزرگی است، یک آگهی واقعی را در نظر بگیرید. زمانی که اداره خدمات کودکان شهر نیویورک با حفظ کارمندان مشکل داشت، شروع به استفاده از این تبلیغات کرد: «تحت تعقیب: مردان و زنانی که مایلند در ساختمانهای عجیب و غریب در محلههای خطرناک قدم بزنند، [و] توسط افراد بیحرکت فریاد بزنند…. ”
شکل 5-7 آگهی درخواستی کمکی که توجه را به خود جلب می کند منبع: «آگهی مورد نیاز کمکی که توجه را جلب می کند»، در Giom betti Associates, Hampden, MA. تجدید چاپ با اجازه
آژانس های کاریابی
سه نوع اصلی از آژانس های کاریابی وجود دارد: (1) آژانس های دولتی که توسط دولت های فدرال، ایالتی یا محلی اداره می شوند. (2) آژانس های مرتبط با سازمان های غیرانتفاعی؛ و (3) آژانس های خصوصی.
آژانس های پرستاری و غیرانتفاعی هر ایالت دارای «» – / / () () () «» :
ً